Paragrafen

Bedrijfsvoering

In de programmarekening wordt u geïnformeerd over de ontwikkeling van de omvang van het ambtelijk apparaat. Tot het ambtelijk apparaat worden gerekend de medewerkers met een 'aanstelling' of waarmee een 'inhuurovereenkomst' is overeengekomen. In onderstaande grafiek wordt de trendmatige ontwikkeling van het ambtelijk apparaat weergegeven.
Hieruit blijkt dat tussen 1 januari 2021 en 1 januari 2022 de ambtelijke organisatie is toegenomen met circa 68 fte, van 1.967 fte naar 2.035 fte (zie rode lijn).

ambtelijke organisatie

fte

Samenvatting trend tot 2021

Tot 2014 was er sprake van een krimp. De belangrijkste oorzaak van de organisatorische krimp tot 2014 was de doorvoering van bezuinigingsoperaties op de bedrijfsvoering, de bestuursopdrachten vanuit het vorige coalitie akkoord en de aanhoudende crisis in de bouw- en vastgoedsector. Na 2014 heeft er een organisatorische groei van 242 fte plaatsgevonden. Dit komt vooral door de decentralisatie van het sociaal domein naar de gemeente per 2015.

Groei in 2021: + 68 fte

De belangrijkste redenen voor de groei van 68 fte zijn de toename bij ICTAR. Dit komt vooral door de projecten gericht op verbetering van de ICT en het informatiebeheer (project VIA). Maar ook extra ondersteuning bij Burgerzaken voor de zomerdrukte als gevolg van covid-19 en extra personeel bij Stadsruimte en het sociaal domein.

Inhuur

Als gevolg van de motie "inhuur externe medewerkers" is het doel om met ingang van 2021 de inhuurkosten jaarlijks met 1,5 procentpunt terug te brengen. In 2021 zijn de acties om daadwerkelijk de inhuur terug te brengen gestart. Dit vraagt echter tijd. Er wordt gewerkt aan het omkleuren van inhuur naar vast, en het afbouwen van flexibele schillen waar mogelijk.

bedragen x € 1 miljoen

jaar

vast

inhuur

totaal

inhuur

verschil

2018

125,8

34,5

160,4

0,2

2019

134,1

33,8

167,9

0,2

0,0

2020

141,9

36,8

178,6

0,2

0,0

2021

147,6

37,9

185,5

20,4

0,0

 

Deze pagina is gebouwd op 06/19/2023 16:00:22 met de export van 11/18/2022 10:03:03